Encontro do LIDE Ribeirão Preto destaca reflexões de Rodrigo Hübner Mendes e Fábio Ennor Fernandes sobre o impacto das mudanças na vida e nos negócios
Evento que reuniu empresários e filiados nesta quarta-feira, dia 20 de agosto, trouxe debates sobre transformação, estratégia de vida e saúde mental
O LIDE Ribeirão Preto promoveu nesta quarta-feira, dia 20 de agosto, um encontro que reuniu empresários, filiados e lideranças locais para refletir sobre o tema “O Potencial da Mudança”. Realizado no Hotel Tryp, o evento contou com a participação de Rodrigo Hübner Mendes, CEO do Instituto Rodrigo Mendes e referência internacional em educação inclusiva, e Fábio Ennor Fernandes, presidente do conselho do LIDE Ribeirão Preto e Head Global das Unidades LIDE.
Pela primeira vez, o encontro adotou um novo formato, com a participação de uma mediadora: Ana Claudia Carnelossi, Diretora de Conteúdo do LIDE Noroeste Paulista. Sua condução trouxe um tom mais humanizado à conversa, conectando as trajetórias dos convidados a reflexões sobre a importância da mudança tanto na vida pessoal quanto nos negócios.
Victor Bermudes (presidente do LIDE Ribeirão Preto), Rodrigo Hübner Mendes (CEO do Instituto Rodrigo Mendes), Fábio Ennor Fernandes (Presidente do conselho do LIDE Ribeirão Preto e Head Global das Unidades LIDE)
Rodrigo Mendes retornou a Ribeirão Preto após uma primeira visita em 2018, também a convite do LIDE. Em sua fala, o CEO destacou a necessidade de enxergar as transformações, planejadas ou inesperadas, como oportunidades de crescimento. “Sempre ouvimos que estamos vivendo o período de maior transformação da história, mas o fato é que as mudanças nos acompanham há décadas. O essencial é manter uma postura positiva diante do imponderável, aproveitando cada circunstância como chance de aprendizado, novos negócios e conexões”, afirmou. Ele também ressaltou o papel do LIDE em estimular esse olhar construtivo, aproximando lideranças e promovendo debates que fortalecem o ecossistema empresarial.
Estratégia de vida
Já Fábio Fernandes abordou a importância de desenvolver uma estratégia de vida, relacionando o tema ao seu livro Quanto Vale o Seu Tempo?. Para ele, refletir sobre gestão do tempo e propósito é fundamental em um mundo marcado pela ansiedade e pela velocidade. “Muitas vezes, vejo pessoas reclamando da ausência de grandes desafios, mas a vida sempre traz lições. O exemplo do Rodrigo mostra como adversidades podem ser transformadas em força criativa. Essa mesma lógica vale para o mundo empresarial: as mudanças são inevitáveis, mas cabe a nós criar caminhos e manter o equilíbrio entre vida pessoal e profissional”, destacou.
O encontro também marcou a integração de diferentes vertentes do grupo, como o LIDE Mulher, o LIDE Empreendedor e o LIDE Futuro, reforçando a proposta da organização em ser um espaço de diálogo e conexão entre lideranças empresariais da região. As discussões sobre inovação, saúde mental e resiliência mostraram-se cada vez mais estratégicas para a gestão de negócios em um cenário de transformações constantes.
“Estamos vivendo um momento em que a saúde mental e a capacidade de adaptação são temas centrais. O objetivo do evento foi inspirar os participantes a enfrentar mudanças com coragem e visão positiva, unindo experiências de vida e reflexões práticas. Todos saíram com novos olhares sobre como conduzir suas trajetórias pessoais e profissionais”, afirmou Victor Bermudes, presidente executivo do LIDE Ribeirão Preto.
Sobre o LIDE Ribeirão Preto
O LIDE Ribeirão Preto é uma organização de caráter privado, que reúne empresários da região 016 do estado de São Paulo, debatendo o fortalecimento da livre iniciativa do desenvolvimento econômico e social, assim como a defesa dos princípios éticos de governança corporativa no setor público e privado.
